«23 ans chez Umanico, pas une journée d’ennui !»

Je suis une ancienne, ça fait 23 ans que je travaille pour Umanico !

J’ai la chance d'occuper plusieurs postes dans les caisses Desjardins : agente service aux membres, agente soutien téléphonique et accueil. Je suis une fille qui aime bouger et j’ai horreur de la routine. Faire plusieurs postes me convient parfaitement, ça me garde à jour et me permet de ne jamais m’ennuyer.

« Des opportunités chez Umanico ou chez Desjardins. »

 

Mon passage chez Umanico fut une belle aventure. Les formateurs comme les coordonnatrices sont à l’écoute des besoins des candidats et cela fait toute la différence. Je me suis sentie encadrée et soutenue Si j’ai un conseil à donner aux personnes qui débutent : persévérez ! Si au début les heures de travail sont variables, souvent sur appel, on rencontre des gens intéressants et c’est ainsi qu’on progresse et qu’on fait sa marque. C’est comme ça qu’on peut profiter d’opportunités de carrière chez Umanico ou chez Desjardins.

« Une formation solide. »

 

Outre leur grand taux de placement, ce qui démarque Umanico de ses concurrents, c’est la qualité des formations reçues : le programme est vraiment bien fait, on se sent outillés pour travailler pour les caisses Desjardins. J’ai été N2 pendant 3 mois, puis on m’a rapidement proposé de faire la formation N3 parce que mon équipe a vu que j’apprenais rapidement et que mes bases étaient solides.

«Des défis stimulants !»

Tout juste diplômée en science humaine, j'ai découvert Umanico à l’hiver 2017. J'ai commencé à faire des remplacements dans les caisses en considérant que ce travail serait temporaire en attendant de trouver un emploi stable dans mon domaine. Après les quelques mois dans ce nouvel univers du service à la clientèle, j'ai décidé de poursuivre l’aventure avec Desjardins. Je suis sortie de mon domaine, mais je suis très heureuse d'avoir saisi les opportunités qui se sont offertes à moi. J’adore ce que je fais et les défis sont vraiment stimulants.

«Un vrai tournant dans ma carrière !»

Ma carrière a pris un énorme tournant, pour le mieux, en grande partie grâce à Umanico. J'adore ce que je fais. Même avec peu de bagages universitaires et peu d'expériences, si on travaille fort, c’est possible d’accéder à des postes vraiment stimulants. J’avais envie d’aller plus loin aux caisses, j’ai donc décidé de retourner à temps partiel à l’université tout en continuant à prendre de l'expérience en analyse de crédit et placement. En un an, je suis passée de N4 à N5 et tout porte à croire que je pourrai accéder à N6 à court terme.

«Un retour aux études en parallèle d’un emploi à plein temps»

Je ne pensais pas avoir autant de plaisir à apprendre, mais les formateurs Umanico sont géniaux, ils sont patients, passionnés et répondent à toutes les questions. Après avoir travaillé pour les caisses pendant quelques années, j’ai eu le goût de retourner aux études en parallèle de mon plein temps. J’ai commencé un certificat en administration à distance (TELUQ). J’avais envie de dire que plus qu’un emploi chez Desjardins, j’avais une carrière. Grâce à mon certificat, j’ai pu accéder à des postes vraiment intéressants qui me correspondent à 100 %.

«Une formation solide»

Outre leur grand taux de placement, ce qui démarque Umanico de ses concurrents, c’est la qualité des formations reçues : le programme est vraiment bien fait, on se sent outillés pour travailler pour les caisses Desjardins. J’ai été N2 pendant 3 mois, puis on m’a rapidement proposé de faire la formation N3 parce que mon équipe a vu que j’apprenais rapidement et que mes bases étaient solides. Si on est travaillant, avec les outils qu’Umanico met à notre disposition, on peut aller loin !

“Des opportunités chez Umanico ou chez Desjardins”

Mon passage chez Umanico fut une belle aventure. Les formateurs comme les coordonnatrices sont à l’écoute des besoins des candidats et cela fait toute la différence. Je me suis sentie encadrée et soutenue Si j’ai un conseil à donner aux personnes qui débutent : persévérez ! Si au début les heures de travail sont variables, souvent sur appel, on rencontre des gens intéressants et c’est ainsi qu’on progresse et qu’on fait sa marque. C’est comme ça qu’on peut profiter d’opportunités de carrière chez Umanico ou chez Desjardins. Ça vaut vraiment la peine.